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去年券商IT人员年薪37万元左右与此同时，信息系统建设投入首次正式纳入券商分类评价加分项目。据中国证券业协会数据显示，2017年新增98家证券公司在信息系统投入金额、信息技术人员薪酬和信息技术投入考核值方面的业绩排名。在信息技术人员总体薪酬方面，有数据排名的96家券商中，排名第一的中信证券薪酬为3.52亿元，广发证券以2.68亿元的薪酬排名第二，国信证券以2.67亿元薪酬位列第三。此外，信息技术人员薪酬金额超过1亿元的有12家券商，薪酬最少的网信证券也有241万元。

最近3年，尽管部分行业的库存周期由于一些原因出现了弱化或异化，使得库存周期的整体规律性减弱，但工业部门整体还是有良好的周期属性，库存周期仍然对行业的横向比较和纵向比较有帮助。从历史经验看，工业品价格（PPI）领先库存1-3个季度，工业企业利润领先库存2-4个季度。名义经济增速的阶段性底部位于工业品价格和库存的底部之间，形成了价格底、利润底/经济底、库存底的先后顺序。

在经济仍面临下行压力的背景下，此次会议表示，要突出问题导向，深化资本市场和中小银行改革，引导私募基金行业规范健康发展等成为下一阶段的重点工作内容。会议提出，下一步要坚持既定方针政策，调整优化思路和举措，平衡好稳增长和防风险的关系，加大逆周期调节力度，注重在改革发展中化解风险，多渠道增强商业银行特别是中小银行资本实力，完善防范、化解和处置风险的长效机制，保持金融体系稳健运行，维护经济社会大局稳定。

同日，第五届世界互联网大会在浙江乌镇开幕，数字经济蓬勃发展所带来的新机遇是与会者热议的焦点。一年前，“数字经济”一词被纳入十九大报告。在电商领域，大数据、云计算的智能化应用已深入行业运作肌理。赶上大促，备多少商品才既不会缺货，又不会滞销？快递单数暴增，如何才能合理利用每个物流节点，让效率最大化？近年来，大型电商平台纷纷发力数字基础设施建设，搭乘技术东风。“大促期间，智能供应链体系将通过大数据模拟、仿真、优化，为商家制定最佳促销计划和供货计划。”京东集团副总裁裴健说。

值得注意的是，中诚信国际信用评级有限公司在2018年7月30日出具的《2018年长春发展农村商业银行股份有限公司二级资本债券跟踪评级报告》（以下简称“评级报告”）显示，长春发展农商行的评级展望由稳定调整为负面，并指出长春发展农商行净息差收窄，业务规模大幅收缩，盈利能力下滑；资金业务受限，未来业务发展和盈利能力的増长存在较大不确定性。

正如《中国金融稳定报告（2019）》内容指出，果断实施接管发挥了及时“止血”作用，避免了包商银行风险进一步恶化。存款保险基金出资、人民银行提供资金支持，以收购大额债权方式处置包商银行风险，是较为稳妥的处置方式，既最大限度地保护了客户合法权益，避免了客户挤兑和风险向众多交易对手扩散，又依法依规打破了刚性兑付，实现对部分机构激进行为的纠偏，进而强化市场纪律。同时，人民银行适时适度向市场投放流动性，及时稳定了市场信心，有效遏制了包商银行风险向其他中小金融机构蔓延，守住了不发生系统性风险底线。